quotescamera408D8217-1508-42F1-8C7C-9B81D4D48B57BF2C6754-57F9-416E-81DD-671EE8AD8D71DD13BF45-FD0E-4F5E-BCB8-EE0968EEB4D2DD13BF45-FD0E-4F5E-BCB8-EE0968EEB4D292333EC4-7DF2-4B9F-A7BF-114B75EE0347chevron_thin_rightchevron-downchevron-firstchevron-lastchevron-leftchevron-nextchevron-prevchevron-right582A3CB2-04DA-4E39-837D-58C0907011FD582A3CB2-04DA-4E39-837D-58C0907011FDchevron-upA659D4DE-32ED-45A3-A6C5-A48FFE2B488D75140C12-4E5F-4759-9FD3-4300BCD98B0CB69DB86E-0DDE-4383-BD92-653067C2563303A7445C-E555-4556-9278-5815BF71C9AF16DD793C-5D61-45BF-AFAF-6DE315DB19D01A6A983E-3DA3-4A07-ACA8-60B780BA8F5Bsearch-bigD9E58768-0281-47D1-8191-45C7CE673AF893DB4080-7C8D-467D-8E27-6ECB71C8D144C6DE3A5E-B153-4D9B-9D7B-F226C80BCB9A1D118CCB-65D4-4236-8317-A87D534DDCA8001646AA-7655-4585-ADCC-738ED6F09280
2025. 02. 24. hétfő
  -  Mátyás
Promenad.hu archívum

A diák munkavállalóknak is járnak azok a jogok, mint a felnőtteknek

2019. november 20.

Új előadássorozatba kezdett szerdán a Csongrád Megyei Kormányhivatal, hogy felhívja a diákok figyelmét arra: őket is megilletik ugyanazok a munkavállalói jogok, mint a felnőtteket. Az első tájékoztatót Juhász Tünde kormánymegbízott tartotta a Németh László Gimnázium, Általános Iskolában.

– Minden középiskolába szeretnénk eljutni és minden végzős osztálynak szeretnénk egy olyan rendhagyó órát tartani, ami kifejezetten a munkavállalás és a munkaviszony létesítésével kapcsolatos információkról szól – ismertette ma a Németh László Gimnázium, Általános Iskolában Juhász Tünde. A kormánymegbízott ennek okára is kitért: a nyári diákmunkaszezon során azt tapasztalták, hogy a tanulók sok esetben nincsenek tisztában a munkavállalás alapfeltételeivel, illetve azzal, hogy milyen jogok illetik meg őket.

A diák munkavállalóknak is járnak azok a jogok, mint a felnőtteknek 7

A 11. évfolyamosoknak tartott órán elhangzott, egy fiatal 16 éves korától vállalhat munkát, azonban ekkor még szülői hozzájárulás szükséges ehhez. 18 évesen azonban már bárki szabadon dönthet erről.

– Írásbeli kötöttség, munkaszerződés mindenképpen szükséges. Ennek az alapinformációkat tartalmaznia kell, mint a munkakört, a munkaviszony tartalmát, a munkavégzés helyét, a napi munkaidőt és a szabadságra vonatkozó rendelkezéseket – sorolta Juhász Tünde, hangsúlyozva, ezeket a munkaviszony megkezdésekor tisztázni kell.

A diák munkavállalóknak is járnak azok a jogok, mint a felnőtteknek 6

A kormánymegbízott leszögezte, vannak olyan szabályok, amiket be kell tartania annak a munkáltatónak, aki diákot alkalmaz. Ilyen például, hogy egy tanuló nem dolgozhat napi 8 óránál többet, nem kötelezhető túlórára, illetve biztosítania kell számára minimum 12 órás pihenőidőt.

Ma Magyarországon a nettó minimálbér bruttó 149 ezer forint. Ez az az alapösszeg, amit egy diáknak is meg kell kapnia az egy hónapban napi 8 órában elvégzett munkájáért.

A diák munkavállalóknak is járnak azok a jogok, mint a felnőtteknek 8

– Ha egy tanulót a munkavállalás során bárhol a felsoroltakkal kapcsolatban sérelem ér, akkor forduljon a kormányhivatal munkaügyi hatóságához Szegeden, a Rákóczi tér 1. szám alatt, illetve a járási hivatalok munkaügyi osztályaihoz. Mindenkinek segítünk abban, hogy betartsák a vele kapcsolatos szabályokat – hívta fel a figyelmet Juhász Tünde.

A tájékoztató során még kiderült: idén nyáron több mint ezer Csongrád megyei diákmunkásnak segített állást találni az állam támogatásával a kormányhivatal. Ez a szám a vásárhelyi járásra leszűkítve 180 főt jelent.

A diák munkavállalóknak is járnak azok a jogok, mint a felnőtteknek